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🚀 資産推移は
バリュー商会の成績です

口座の残高
2026年8月時点
4,308万円
1億
02億
資産推移チャート

📅 画面は2026年8月に撮影

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🧑‍💼 筆者

沼田課長
沼田課長
課長・プレイングマネージャー
野村信用を活用したバリュー株×TOB待ち伏せ戦略。TOBヒット20件超。【目標】4,308万円 → 2億円(2030年)

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📝 更新状況

🎯 TOBヒット実績

20件
上場廃止ヒット
上場維持含む合計 30件超
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銘柄分析
東洋テック (9686)
関西地盤の総合警備
3年保有想定の 期待価格
2,000円
現在比 +23〜+116%
シナリオが大きく崩れない限り保有継続 — 崩れた場合は売却を検討
現在株価
1,624円
2026/8/8時点
3年期待価格
2,000円
期待リターン
+23〜+116%
最大下落
▲14%
修正PBR
0.73倍

銘柄紹介|東洋テック(9686)— 関西万博で実力が開花した警備の資産バリュー株。DOE3%下限の累進配当+優待で総合利回り約5%、『待つコストがマイナスにならない』うえに、筆頭株主セコム27%の再編オプション付き【関西・資産バリュー・再編期待】


🐝 「今日は私、花岡が主役をもらいます。大阪・関西地盤の総合警備、東洋テック(9686)——地味な会社です。でも『持っている間、時間がコストにならない』という、私が大好きな性質を、これほどきれいに備えた株も珍しい。配当と優待の話を、みっちりさせてください」

優田「優待担当の優田も呼ばれました。結論から言うと、この銘柄は“買い下がって現物で集めるほど、利回りが厚くなる”設計。じっくりいきましょう」


まず全体像|万博で「実力値」が見えた資産バリュー

河内「割安発掘担当として、まず骨格を押さえます。東洋テックは警備・ビル管理・不動産の3本柱。2026年3月期は大阪・関西万博の警備特需と価格改定で、売上が前期比+23.3%、営業利益は+177.6%と跳ねました。ただ——ここは冷静に見るべきです」

守田「そうだ。万博は一過性だ。だから見るべきは“万博を剥がした実力値”のほうだ。会社の27/3期予想はEPSが189円→121円へ減益——万博の反動を織り込んでいる。それでもこの株が面白いのは、株価の土台が“事業の好不調”ではなく“資産”で守られているからだ」

河内「そこが今日の肝です。PBRは0.73倍・自己資本比率59.2%。さらにバランスシートを分解すると——時価総額約174億円(自己株除く1,070万株)に対し、投資有価証券43億円(税後)と賃貸用不動産69億円(税後時価)を持っています。これを差し引くと、警備+ビル管理という中核事業の実質EVは約55億円。EBITDA30億円に対して、たったのEV/EBITDA1.8倍で放置されている計算です」

堀田「モート担当から補足する。同業のM&A相場はEV/EBITDA5〜8倍。中核事業が1.8倍ということは、“資産の裏付け”に加えて“事業そのものも激安”という二重の割安だ。地味だが、これは典型的な資産バリューの妙味だな」


窓辺の観葉植物にじょうろで水をやるミツバチの花岡
🐝 花岡利次郎 ——配当は、育てるものです

🐝 花岡の本題|DOE3%下限=「配当が切り下がらない」フロア

花岡「では配当です。第13次中計で、東洋テックは配当方針にこう明記しました——『DOE(株主資本配当率)3.0%を下限として、連結配当性向50%を目途』。ここが素晴らしい」

💴 DOE下限=制度的な配当フロア BPS 2,212円 × DOE3.0% = 1株66円が理論上の下限配当 BPSは毎期積み上がるため、業績が悪化してもフロア自体が切り上がっていく=実質的な累進配当

花岡「配当の実績を並べると、意志の強さがわかります」

年度配当配当性向DOE
202130円68.8%1.56%
202336円59.0%1.75%
2025(26/3期)71円37.6%3.3%
2026(27/3期予想)71円58.7%3.2%

花岡「注目は最後の2行です。26/3期の71円には設立60周年の記念配5円が含まれます。普通配ベースなら66円。ところが会社は、万博反動で減益(EPS189→121円)になる27/3期も、71円を据え置いた。減益局面で減配しない——これはDOE方針が“本気”だという何よりのシグナルです。8期連続で減配なし。私はこういう会社が好きです」


🦩 優田の本題|優待で「500株から高配当化」する買い下がり戦法

優田「さあ優待です。東洋テックにはTOYO-TECプレミアム優待倶楽部(3月末基準)があります。1ポイント=1円相当で、5,000種類以上の商品と交換できる。ポイントは保有株数で増える設計で——配当と合算した“総合利回り”は、株数を増やすほど厚くなるんです」

保有株数優待ポイント投資額(目安)総合利回り
100株—約16.2万円4.37%
500株5,000P約81.2万円4.99%
800株11,000P約130万円5.22%
1,000株15,000P約162万円5.30%
2,500株50,000P約406万円5.60%

優田「ここでオーナーの実践論と重なります。この優待は500株から効き始める。だから『買い下がり戦法』——地合いが悪い日の売り板に、現物で少しずつ指していって、500株・800株・1,000株と積み上げる。積むほど総合利回りが5.0%→5.6%へと厚くなり、高配当株に“化けて”いく。しかも——」

優田「500株以上を連続2回保有すると、ポイントを1回だけ繰り越せる。長期保有インセンティブが効くので、腰を据えて現物で持つ人ほど得。信用で回す株ではなく、“現物で握って報われる”タイプです」

花岡「そして、これが“時間がコストにならない”という言葉の意味です」

⏳ 待つほど、取得原価が下がる ・総合利回り約5.3%(1,000株)×5年=累積26.5%。株価が1,624円のまま動かなくても、実質の取得原価は約1,194円まで下がる ・内部留保でBPSも自己増殖(2,212円→約2,460円)。DOE下限配当も66円→74円へ切り上がる ・再編カタリストは“おまけ”。起きなくても年5%、起きれば大きく——プレミアムを払っていないコールオプションを持っているようなもの


砂時計の置かれた机で資料を読みながら考えこむワニの待伏
🐊 待伏静江 ——待つのも、仕事のうち

🐊 待伏の本題|「制度で期限が切られた」セコム再編オプション

待伏「イベント担当の私からは、その“おまけ”の中身を。東洋テックのカタリストは、願望ではなく、制度と大株主の動きで期限が切られている——ここが普通の万年割安株と違う」

  • 筆頭株主セコム27.2%が、取締役を増員:2026年6月17日の総会で、セコム執行役員の人事本部長・営業本部長補佐が新任社外取締役に。名誉職ではなく“統合実務”の責任者が取締役会に入った。
  • 関西電力(14.3%)が政策株を売る:関電は「経営計画2026」で3年で5,500億円以上の政策保有株を売却と明記。この14.3%がセコムへ渡れば41.8%=東証ルール上の“40%以上の大株主”に。
  • 独立役員問題で“期限”が確定:2026年7月施行の東証規程改正で、主要株主(10%以上)の業務執行者は独立役員になれなくなる。就任1年後(2027年6月)に矛盾が表面化し、ガバナンス再構築か、資本関係そのものの整理でしか解けない。
  • 会社自身が株価2,000円を掲げる:第13次中計で2027年度にROE6〜7%・PBR1.0倍・株価2,000円を数値目標に。営業CF50億・自己株6.34%という原資つき。

待伏「再編が起きなくても、優待と累進配当で年5%が積み上がる。起きれば、中核EV1.8倍が同業相場5〜8倍へ訂正されて2,900〜3,500円もある。“待つコストがマイナスにならない資産バリュー”に、期限つきの再編オプションが乗っている——それが今日の結論です」


🧘 乱入|「優待とか非効率。オルカン1本でいいだろう」

オルカン教祖「……諸君、私は問いたい。優待だの個別株だの、非効率の極みではないか。全世界株を1本、黙って積み立てる。それ以上に何が要る? ポイント5,000種類? 枝葉末節だ」

花岡「教祖、その分散の思想は正しい。私も否定しません。だからこそ、これは“主力”ではなく“準主力3〜5%”の話です。そのうえで反論を——オルカンの分配は市場平均に連動しますが、東洋テックの総合利回り約5%は、DOE下限と優待という“会社の制度”で下支えされている。株価が動かない年でも、規約として5%が入ってくる。性質がまるで違うんです」

優田「それに教祖、『税の非効率』を言うなら、優待は損益通算の外で受け取れる“もう一枚の盾”ですよ。業績連動でもない。景気が悪い年でも、ポイントは同じように届く」

日向「あっ……教祖のツッコミ、実はいちばん大事な確認事項ですね。『これは分散の代わりになるのか?』——答えはノー。オルカンで土台を作ったうえで、その上に“制度で守られた高利回り”を数%だけ乗せる。教祖の分散論を否定するんじゃなくて、その実装として準主力に留める、と」

沼田「いい回収だ、日向。教祖の茶々は無料の査読だ。優待株を主力にして分散を失えば本末転倒——だが、土台を分散で固めたうえで“待つコストがマイナスにならない”一枚を数%持つのは、規律の範囲内だよ」


会議机に集まって書類を見ている河内・夜見・守田・日向
沼底バリュー商会・全体会議 ——結論は、全員で出す

まとめ|「持っているだけで報われ、動けば大きい」

沼田「今日の東洋テックを、一枚に畳む」

論点結論
割安度PBR0.73倍・中核事業はEV/EBITDA1.8倍(同業M&A相場5〜8倍)=資産と事業の二重の割安
配当DOE3.0%下限=実質累進配当。減益局面でも71円を据え置き・8期連続減配なし
優待総合利回り500株4.99%〜2,500株5.60%。買い下がりで現物を積むほど高配当化。長期保有で繰越特典
再編筆頭株主セコム27%が取締役増員・関電の政策株売却・独立役員規程で“期限つき”の再編オプション
会社の目標中計で株価2,000円・PBR1.0倍を明記(+23%)。再編時は2,900〜3,500円(+79〜+116%)も
握り方準主力3〜5%・現物で買い下がり。信用で回さず“待つ”株。低ROE5.4%と万博反動が留意点

💬 花岡より 「派手さはありません。でも私は、『株価が一年動かなくても、優待と累進配当で年5%が積み上がり、取得原価がじわじわ下がっていく』——この静かな複利が好きです。そこへ、セコム再編という“払っていないコールオプション”がおまけで付く。焦って高値を掴む必要はありません。地合いの悪い日に、現物で、500株・800株と静かに買い下がる。それが、この株にいちばん似合う持ち方です」


関連:トスネット(4754)東北トップの資産バリュー警備/警備業界の再編とTOB期待(総括)/アクティビスト先回り投資①/片倉工業(3001)資産×カタリスト

※本稿は投資助言ではありません。評価ランク・目標株価・下値めどは一定の前提を置いた暫定値です。万博特需の反動やROEの低さ、再編が実現しない可能性など下振れ要因もあります。優待内容・配当方針は変更される場合があります。投資はご自身の判断と責任でお願いします。株価・利回り等の指標は2026年8月7日終値1,624円を基準に算出しており、時点によって異なります。

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